重點(diǎn)推薦

[職場(chǎng)沖浪]后任如何對(duì)待“溫馨的馬屁”？

無(wú)論國(guó)企還是民企，只要你不是創(chuàng)始人，都會(huì)面臨后任接替前任的問(wèn)題，這就像運(yùn)動(dòng)場(chǎng)上的接力賽，需要一棒一棒地往下傳。如何處理好后任與前任的關(guān)系？無(wú)論是為了事業(yè)的健康延續(xù)，還是出于做商人起碼的職業(yè)道德，你都要“緊睜眼，...[閱讀全文]

[職場(chǎng)沖浪]如何練就職場(chǎng)“潤(rùn)滑劑”？

職場(chǎng)有時(shí)像戰(zhàn)場(chǎng)，難免會(huì)碰到一些“敵人”。但是職場(chǎng)又不能完全像戰(zhàn)場(chǎng)，每個(gè)人都得有團(tuán)隊(duì)的概念，才能夠成就事業(yè)。所以在職場(chǎng)上，作為管理者，當(dāng)你在工作上非常需要某個(gè)人的協(xié)助，而這個(gè)人又跟你有某種程度的不合時(shí)，你該怎么做？...[閱讀全文]

[職場(chǎng)沖浪]成功找準(zhǔn)自己的職場(chǎng)快捷鍵

職場(chǎng)新人注定是要按部就班、循序漸進(jìn)地工作的。但是，謀求快速的發(fā)展也是每個(gè)新人的愿望，那么找對(duì)職場(chǎng)的“快捷鍵”便成了一個(gè)話題?？旖萱I一：牢記客戶的姓名張尚饒，23歲，某啤酒公司職員在加入這家知名啤酒公司時(shí)，和所有職場(chǎng)...[閱讀全文]

[職場(chǎng)沖浪]職場(chǎng)中如何巧妙的“說(shuō)話”

職場(chǎng)上，我們每天和同事、領(lǐng)導(dǎo)之間難免有話要說(shuō)。說(shuō)什么、怎么說(shuō)，什么話能說(shuō)，什么話不能說(shuō)，都應(yīng)“講究”。可以說(shuō)，在職場(chǎng)上“說(shuō)話”也是一種藝術(shù)。很多時(shí)候，有些人吃虧就是因?yàn)闆](méi)能管住自己的嘴巴。說(shuō)話愛(ài)揭別人的“短兒”張挺在某...[閱讀全文]

[職場(chǎng)沖浪]十招輕松搞定任何主管！

直接聯(lián)系到一位主管，并進(jìn)行正式的約見(jiàn)從來(lái)沒(méi)有像現(xiàn)在這樣困難過(guò)。盡管如此，如果持之以恒，還是有可能聯(lián)系到他并獲得面談的機(jī)會(huì)。 下面這個(gè)簡(jiǎn)單的十步流程幫助你掌握這一關(guān)鍵銷(xiāo)售技巧。每一步驟解釋了該步驟的...[閱讀全文]

[職場(chǎng)沖浪]小心別踩到出局線

在電影《英雄本色》里，阿杰用槍指著周潤(rùn)發(fā)的頭時(shí)，小馬哥惱了。如果不是念在宋子豪的份兒上，可能小馬哥就要開(kāi)殺戒了。原來(lái)，小馬哥混跡江湖，受盡不平對(duì)待與壓迫，立誓從此不允許別人用槍指著他的頭。在《風(fēng)聲》里黃曉明所飾的武...[閱讀全文]

[職場(chǎng)沖浪]HR：聰明人要“選擇性”抱怨

“我年前可能都歇不了班了，真煩人！”近日，東快職場(chǎng)天地論壇上一篇《加班真煩！你今天加班了沒(méi)？》的帖子引來(lái)了不少網(wǎng)友關(guān)注。一到歲末，工作上的事多了起來(lái)，加班加點(diǎn)在所難免。HR表示，雖然企業(yè)不應(yīng)無(wú)節(jié)制地讓員工加班，但工作中...[閱讀全文]

[職場(chǎng)沖浪]職場(chǎng)人士要學(xué)會(huì)職業(yè)定位

定位是營(yíng)銷(xiāo)學(xué)概念，是偉大的營(yíng)銷(xiāo)學(xué)大師爾列斯(AlRies)和杰克特勞特(Jack Trout)最先提出并加以推廣的。那么，對(duì)于一個(gè)職場(chǎng)人士，也時(shí)時(shí)知道定位這個(gè)概念，更需要始終關(guān)注，那就是個(gè)人的職業(yè)定位。什么是職業(yè)定位呢?職業(yè)定位...[閱讀全文]

[職場(chǎng)沖浪]看《十月圍城》悟職場(chǎng)成功之道

畫(huà)面里陳德森導(dǎo)演十年之力建立的香港中環(huán)，街巷市井，還原的林立的老香港式店鋪，韻味十足；孫中山領(lǐng)導(dǎo)的民主革命的“世界語(yǔ)言”背景及中國(guó)內(nèi)地對(duì)革命的深刻理解，通過(guò)幾個(gè)小人物的組合演繹，流光溢彩；老邵氏電影的闖關(guān)情節(jié)設(shè)...[閱讀全文]

[職場(chǎng)沖浪]職場(chǎng)新人如何提高工作效率

工作5年期不到的人，經(jīng)常性的會(huì)抱怨工作任務(wù)多，沒(méi)有時(shí)間學(xué)習(xí)。是不是沒(méi)有時(shí)間呢？如果去問(wèn)工作滿五年的職員，他們總會(huì)說(shuō)，工作就是工作，如果工作多了，就做快點(diǎn)，少了就做慢點(diǎn)，在那里沒(méi)有事情做，會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)的。這里姑且不論老...[閱讀全文]

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